Бесплатные консультации
  • защита прав потребителей
  • трудовые споры
  • споры с банками
  • долевое строительство
  • банкротство граждан
  • арбитражные споры

Как ликвидировать ООО правильно в 2021 году?

Ликвидация ООО в ЕкатеринбургеВ Российской Федерации (в том числе на территории Свердловской области и в частности Екатеринбурга) действуют два варианта ликвидации общества с ограниченной ответственностью: законный и, как его называют, альтернативный. Цена ликвидации зависит от способа ликвидации и размера долгов фирмы.

Законная ликвидация (или официальная) – это ликвидация фирмы с исключением записи о ней в едином государственном реестре юридических лиц (ЕГРЮЛ).

К официальным способам прекращения деятельности фирмы относятся собственно ликвидация и банкротство. Отличие между двумя способами в том, что банкротство юридических лиц проводится в интересах кредиторов, а ликвидация юридических лиц – в интересах учредителей. Причиной банкротства являются крупные финансовые долги перед кредиторами и налоговыми органами; в то время как причины ликвидации могут быть не связаны с финансами. Например, причиной ликвидации ООО может стать нарушение порядка ее создания, отсутствие лицензии на осуществление деятельности, осуществление деятельности, запрещенной законом РФ и т. д. В свою очередь ликвидация может быть принудительной (по решению суда) и добровольной (по решению учредителей). В случае если долги у компании отсутствуют, то рекомендуется именно последний вид ликвидации.

Как осуществить ликвидацию?

Первое, что вам нужно сделать – это принять решение о ликвидации. Если учредителей у компании несколько, то данное решение необходимо запротоколировать.

Второе – назначить ликвидатора, то есть человека, который будет управлять всей процедурой ликвидации. Если ликвидация носит принудительный характер, то ликвидатором становится судебное должностное лицо. Если у вас добровольная ликвидация, то ликвидатора назначают сами участники ООО.

После того как ликвидатор назначен, о начале процедуры ликвидации уведомляется ИФНС.

Третий шаг – это публикация информации о начале ликвидации в «Вестнике государственной регистрации» и уведомление кредиторов.

Далее начинается комплекс процедур внутри предприятия: проводится инвентаризация имущества, финансовых средств и документов, о предстоящем увольнении уведомляются сотрудники и т. д.

Следующий этап – это налоговая проверка. Если компания небольшая, без долгов, если налоговая проверка проводилась совсем недавно или предприятие уже несколько лет сдает отчетность с нулевым балансом, то высока вероятность, что проверки со стороны ИФНС не будет. Если компания оказалась с долгами перед налоговой, сотрудниками или иными кредиторами – лучше подготовиться к проверке.

Как только налоговая проверка завершилась, составляется промежуточный ликвидационный баланс. Если обошлось без проверки, то промежуточный баланс составляется через 2 месяца после публикации в СМИ и уведомление кредиторов. Окончательный ликвидационный баланс готовится к тому моменту, когда вы планируете направить в ИФНС итоговый пакет документов для завершения процедуры ликвидации.

Ну и, наконец, последний шаг – это представление в ИФНС итогового пакета документов для завершения процедуры ликвидации и исключения компании из ЕГРЮЛ.

Официальная ликвидация ООО

Официальная ликвидация – это самый надежный способ прекратить деятельность фирмы. Кроме того, здесь есть один большой и несомненный плюс: официальная ликвидация предполагает признание отсутствия долгов у предприятия и ответственности у учредителей и руководства. Однако есть и минусы: длительный срок процедуры ликвидации (если вас интересует срочная ликвидация ООО, тогда этот способ не для вас), трудозатратность и самый главный – налоговые проверки со стороны ФНС России. Иногда подобный вид ликвидации называют налоговым.

Именно по причине налоговых проверок учредители чаще всего прибегают к способам альтернативной ликвидации ООО. В данном случае в проверках ИФНС необходимости нет, финансовые затраты минимальны, а скорость получения результата, наоборот, максимальна. Однако есть и минусы. Ответственность с учредителей и руководства никто не снимает, кроме того возможны сложности с законом.

Альтернативная ликвидация ООО

Альтернативных способов ликвидации предприятий также несколько.

Реорганизация

Во-первых, реорганизация предприятия: присоединение, слияние, выделение.

Кратко разберем плюсы и минусы каждого.

Присоединение, главный положительный момент в методе присоединения одного предприятия к другому заключается в том, что руководству не нужно получать и представлять в налоговый орган справки Пенсионного фонда.

Слияние, плюсом же слияния является создание и регистрация нового ООО с новыми регистрационными данными. Причем при желании зарегистрировать организацию-правопреемника можно в удаленном регионе. Как вы понимаете, это минимизирует вероятность налоговой проверки.

Выделения, еще один вариант реорганизации – это выделение, но данная процедура в качестве способа ликвидировать фирму не желательна, поскольку слишком прозрачна для налоговых органов.

Преимуществами реорганизации можно назвать: сроки (данная процедура достаточно быстрая – три-четыре месяца против года в случае с банкротством или официальной ликвидацией) и оформление небольшого количества документов.

Смена учредителей и руководства

Второй альтернативный способ – это смена учредителей и руководства. Это самая быстрая ликвидация ООО: ее можно завершить в течение 1,5 недель. Кроме того, она достаточно проста по оформлению документов, но в данном случае происходит исключение из единого государственного реестра юридических лиц не самой компании, а участников общества и руководителя. Чаще всего к данному способу прибегают, чтобы минимизировать ответственность бывшего руководства.

Ликвидация ООО через оффшор

Третий способ – это ликвидация ООО через оффшор, то есть передача всех прав или части права на ООО компании с зарубежным капиталом. Плюс очевиден: предъявлять долговые претензии к новому владельцу компании довольно сложно из-за того, что он находится в другой стране, где действует другое налоговое законодательство. Однако данный метод имеет множество подводных камней, и самостоятельно провести процедуру ликвидации через оффшор будет довольно сложно.

В действительности это касается не только последнего способа. Ликвидация юридического лица – процедура весьма непростая. Конечно, если у вашей компании нет долгов, вы вправе попытаться сделать все самостоятельно, но как показывает практика, нет ни одного человека, который бы оказался чист перед налоговыми органами. Не говоря уже о владельцах бизнеса.

Если у вас есть долги как на физическом лице, то вы можете пройти процедуру банкротства физического лица.

Ликвидация ооо

Последние статьи

Могут ли уволить жену участника СВО: права, гарантии и защита в суде

Гарантии для жен участников СВО при увольнении: полная информация Законодательство Российской Федерации предусматривает особые гарантии для супругов участников СВО. Трудовой кодекс РФ устанавливает четкие правила, при которых работодатель не имеет права расторгнуть трудовой договор, и определяет исключения, когда такое увольнение будет законным. Знание своих прав и понимание норм трудового права помогут защититься от незаконных действий работодателя и при необходимости обратиться за юридической консультацией трудового юриста для подачи иска в суд.

22 ноября 2025
Могут ли уволить участника СВО: трудовые права и гарантии

Увольнение участника СВО и членов его семьи Участие в специальной военной операции влечет за собой серьезные изменения в трудовых отношениях. Законодательство Российской Федерации предусматривает особые гарантии для защиты рабочих мест мобилизованных, контрактников и добровольцев. Важно понимать, в каких случаях работодатель вправе расторгнуть трудовой договор с участником СВО, а когда увольнение является незаконным. При возникновении спорных ситуаций необходимо своевременно обратиться к трудовому юристу в Екатеринбурге для защиты своих прав. * Информация актуальна на 2026 год.

21 ноября 2025
Компенсация расходов на удаленной работе

Компенсация расходов на удаленной работе Многие работники, трудящиеся в дистанционном формате, даже не подозревают, что законодательством Российской Федерации предусмотрено право на компенсацию расходов, связанных с выполнением трудовых обязанностей на удаленной работе. Использование личного компьютера, оплата интернета, мобильной связи, электроэнергии – все эти затраты могут быть возмещены работодателем. Однако на практике многие сотрудники на удаленке не получают положенные им выплаты либо не знают о своих правах. В данной статье юрист по трудовым спорам подробно разбирает, какие именно компенсации положены дистанционному работнику, как их рассчитать и получить.

10 ноября 2025
Как перевести дистанционного работника в офис?

Как перевести дистанционного работника в офис? В современных реалиях «удалённая» (дистанционная) работа становится всё более распространённой. Однако бывают ситуации, когда работодателю необходимо вернуть дистанционного работника в офис. Как сделать это грамотно, чтобы избежать спора и судебного разбирательства, рассказывает юрист по трудовому праву.

05 ноября 2025
Кредитный скоринг: как увеличить шанс получить кредит?

Кредитный скоринг: как увеличить шанс получить кредит? Современная банковская система давно вышла за рамки простого изучения справок о доходах и кредитной истории заемщика. В 2025 году кредитные организации используют сложные технологии искусственного интеллекта и анализа больших данных, чтобы составить максимально полный портрет потенциального клиента. Кредитный скоринг стал намного сложнее – банки и микрофинансовые организации теперь анализируют не только финансовые показатели, но и поведенческие характеристики, социальную активность и даже покупательские привычки. О том, какую информацию собирают финансовые организации и как они ее используют, рассказывает кредитный юрист.

31 октября 2025
Период охлаждения по кредиту: в каких случаях не применяется и как воспользоваться правом на отказ

Период охлаждения по кредиту: в каких случаях не применяется и как воспользоваться правом на отказ С 1 сентября 2025 года в России вступили в силу новые правила кредитования, направленные на защиту граждан от мошеннических действий и необдуманных финансовых решений. Центральным элементом этих изменений стал так называемый период охлаждения – обязательная пауза между подписанием кредитного договора и фактическим получением денежных средств. Эта мера призвана дать заемщикам время для обдумывания своего решения и предотвратить случаи оформления кредитов под давлением злоумышленников. О том, что такое период охлаждения и можно ли от него отказаться, рассказывает кредитный юрист.

29 октября 2025

Как нас найти

Мы находимся по адресу:

г. Екатеринбург, улица Луначарского, д. 194, офис 314

Расположение на фото

Схема проезда
Обратный звонок

Для звонка юриста в рабочее время заполните поля формы и нажмите кнопку "Отправить".

Отправить заявку